简介：在《明日方舟》这款策略手游中，寻访抽卡是获取新干员的主要途径。这篇文章小编将将深入探讨抽卡的最佳时刻和次数组合，帮助玩家以更高的效率获得心仪干员。

## 抽卡机制解析

在《明日方舟》中，寻访体系采用了概率性抽卡机制。玩家通过消耗合成玉或寻访许可进行抽卡，以期获得高星级干员。了解抽卡机制是制定最佳抽卡策略的前提。

| 抽卡概率

- |保底机制|：每60次寻访必出一名6星干员，对于非酋玩家来说，这是最稳定的获取高星干员方式。

- |概率提升|：在特定寻访池中，某些干员的出现概率会有所提升，玩家应关注这些信息，合理规划抽卡。

## 最佳抽卡时刻

| 活动池与常驻池

- |活动池|：通常在活动期间，活动池的干员概率会有所提升，此时抽卡效率更高。

- |常驻池|：对于追求特定干员的玩家，常驻池提供了稳定的抽卡选择。

| 抽卡时机选择

- |更新后立即抽卡|：游戏更新后，抽卡概率可能会有所调整，此时抽卡可能获得意外惊喜。

- |避免高峰时段|：在玩家活跃度较低的时段抽卡，可能会减少竞争，进步个人抽卡效率。

## 次数组合策略

| 单抽与十连抽

- |单抽|：适合合成玉数量有限的玩家，每次抽卡都可能带来惊喜。

- |十连抽|：对于合成玉充足的玩家，十连抽可以快速积累抽卡次数，触发保底机制。

| 抽卡次数规划

- |60次保底|：对于追求6星干员的玩家，规划好60次抽卡是基本策略。

- |适量抽卡|：不必追求一次性抽完所有合成玉，适量抽卡可以保持游戏的新鲜感和期待感。

## 常见误区与建议

| 误区一：盲目追求高星干员

- |建议|：合理评估干员的实际影响，高星干员并非总是最佳选择。

| 误区二：忽视保底机制

- |建议|：充分利用保底机制，避免在低概率时期盲目抽卡。

## 装备 / 干员推荐

| 抽卡资源积累

- |日常任务与活动|：积极参与日常任务和活动，积累合成玉和寻访许可。

- |理智消耗|：合理规划理智消耗，通过刷图获取更多资源。

| 干员搭配

- |根据需求选择|：根据队伍配置和关卡需求，选择适合的干员进行培养。

## 见解汇总

《明日方舟》的寻访抽卡一个结合概率和策略的经过。玩家应关注抽卡概率、合理规划抽卡次数，并充分利用保底机制。同时，保持理性，根据实际需求和游戏进度进行抽卡，以获得最佳的游戏体验。通过上述策略，玩家可以更高效地获取心仪干员，享受游戏带来的乐趣。